百舸争流 奋楫者先‖双牌县中医医院举行中层干部竞聘演讲
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为深化干部人事制度改革，加大干部管理力度，营造能上能下的干部选用工作机制，根据《双牌县中医医院2023年中层干部竞聘上岗实施方案》文件要求，于8月28日晚上，医院举行了中层干部竞聘上岗演讲，由院委会成员担任评委。
本次中层干部竞聘演讲，经报名、资格审查后，共有27人参与了竞聘。现场，评委委们从竞聘目的、工作思路、行政措施、语言表达等4个方面对竞聘者进行现场打分。竞聘演讲结束后，医院竞聘上岗工作领导小组将根据个人结合日常政治表现、工作学习生活等情况进行综合分析，对参加竞聘的人员进行考察，研究同意产生2023年中层干部拟聘名单，同时上报院党支部委员会研究决定，遴选出政治素质过硬、肯干事、能干事、会干事的人员在管理岗位上发挥作用。
中层干部竞聘上岗工作进一步推动了医院选人用人观念的转变，激发了干部职工的竞争意识，形成了奋发向上的良好氛围。医院将不断完善干部选任工作机制，拓宽选人用人渠道，把优秀管理人才源源不断的输送到管理岗位上来，为医院发展打造一支适应现代发展要求的高素质干部队伍。
文章素材：宣传科
编辑审核：宣传科
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